2019년 장흥군 가족센터 다문화가족 교류·소통공간사업 직원 2차 채용 모집 공고
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장흥군 가족센터 공고 제2019 - 12호
2019년 장흥군 가족센터 (장흥군 건강가정·다문화가족지원센터) 다문화가족 교류·소통공간사업 직원 2차 채용 모집 공고
본 센터에서는 2019년 결혼이주여성 및 다문화가족 자녀를 위한 교육 공간이자 육아 경험과 정보를 교류하는 소통공간을 운영하고 결혼이주 여성의 자조 활동 및
다양한 문화 상호 프로그램을 운영하는 다문화가족 교류 ·소통공간사업의 원활한 추진을 위하여 직원을 채용함에 따라서 아래와 같이 채용 모집 공고합니다.
2019년 8월 22일
장 흥 군 가 족 센 터 장
1. 공고기간 : 2019. 8. 22(목) ~ 9. 2(월) 17:00까지 - 12일간
2. 모집분야 : 다문화가족 교류·소통공간사업 3. 모집인원 : 1명 4. 자격응모요건 - 관련학과 학사학위 이상 소지자 (졸업예정자 포함) * 관련학과 : 사회복지학, 가정학, 여성학, 아동학, 청소년학, 노년학, 보육학, 상담학, 다문화학등 - 건강가정사 또는 사회복지사 자격요건을 갖춘 자 - 관련사업 2년 이상 상근근무경력자 * 관련업무 : 가족관련업무 (가족상담, 가족교육, 가족문화, 다문화가족사업, 사회복지, 여성가족부 관련기관 근무 등)종사 경력 - 시·군·구가 직영하는 경우 7급 이하 공무원 가능 - 컴퓨터 사용 가능자(워드 및 엑셀등) - 자가운전가능자(2종 보통면허 이상 )
5. 해당 업무 - 결혼이주여성 대상 상시프로그램 운영 - 결혼이주여성 대상 자조모임프로그램 운영 - 다문화교류 소통공간 상시운영 - 장흥군 가족센터 사업 지원 등
6. 근무조건 및 보수 - 계약기간 : 계약시 ~ 12월 ( 사업기간 연장시 재계약 실시) - 근무시간 : 월~금요일 오전 9시부터 오후 6시까지 운영하는 것을 원칙으로 하나 센터장의 재량으로 서비스 제공시간에 맞춘 시차 출퇴근제 실시 가능 야간 및 휴일 근무 시 이에 상응하는 평일 데체 휴무 실시 또는 근무시간을 단축 - 급여수준 : 2019년 장흥군 가족센터 팀원 보수 기준에 의함
7. 제출서류 - 응시원서, 자기소개서 각 1부 - 최종학교 학위 증명서 1부 - 개인정보 수집 · 이용 동의서 1부. ※ 응시원서에 기입한 자격 및 경력사항은 필히 증빙서류를 제출하여야 함.
8. 접수일정 및 선발방법 ○ 공고기간 : 2019. 8. 22(목) ~ 9. 2(월) - 12일간 ○ 접수기간 : 2019. 8. 22(목) ~ 9. 2(월) 17:00까지 ○ 접수방법 : 방문 및 이메일 접수 (jhfc@familynet.or.kr) - 온라인접수시 이메일제목 “다문화교류소통 ? 본인이름” 으로 표기 ○ 선발방법 - 1차 : 서류전형 합격자 통보 - 2019. 9. 2(월) 17:00 이후예정 - 2차 : 서류전형 합격자에 한하여 면접 (면접일정은 추후통보 * 최종합격자에 대해 범죄경력 신원조회 후 채용(근로계약체결)
9. 기타사항 가. 지원 희망자는 자신의 응시자격 요건을 면밀히 검토 후 접수 나. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며 응시원서 나 각종 증명서의 기재시 누락, 연락
불능으로 발생한 불이익은 일체 응시자가 책임을 진다. (단, 반환청구 기간내에 요청시 가능 ) ※ 반환청구기간 : 채용확정 이후 20일 이전 ※ 불합격자 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인 한 후 20일 이내에 특수취급 우편물을 이용하여 반환 ※ 반환청구기관(20일)이 지난 경우 개인정보보호법에 따라 불합격자 채용서류 파기(단, 구직서류를 홈페이지 및 전자우편으로 제출한 경우 제외) 다. 기재된 내용이 사실과 다를 경우 선발을 취소함. 라. 면접 당일 30분 전에 신분증(주민등록증, 운전면허증)지참 지정된 장소에 대기
10. 문의처 : 장흥군 가족센터(장흥군 건강가정·다문화가족지원센터) ☎ 061-864-4810~5 |
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